Ers gweithredu polisi rheoli 6S gan NSEN, rydym wedi bod yn gweithredu ac yn gwella manylion y gweithdy yn weithredol, gyda'r nod o greu gweithdy cynhyrchu glân a safonol a gwella effeithlonrwydd cynhyrchu.

Y mis hwn, bydd NSEN yn canolbwyntio ar “gynhyrchu diogel” ac “arolygu a chynnal a chadw offer”.

Er mwyn gwella ymwybyddiaeth gweithwyr o ddiogelwch cynhyrchu, mae bwrdd gwybodaeth diogelwch wedi'i ychwanegu'n arbennig. Yn ogystal, bydd y ffatri'n trefnu hyfforddiant cynhyrchu diogelwch rheolaidd. 

Mae'r marc rheoli offer wedi'i ychwanegu'n ddiweddar, sy'n ei gwneud yn ofynnol i'r staff gweithredu wirio'r offer presennol yn rheolaidd bob dydd. Os yw'r offer mewn cyflwr da ac mae'r pwyntydd chwith yn pwyntio at y statws gweithredu gwyrdd. Mae hyn er mwyn gallu canfod a datrys cyn gynted â phosibl os bydd offer yn methu. Ar yr un pryd, mae er mwyn sicrhau y gall gweithwyr weithio'n ddiogel.

Mae'r gweithdy wedi'i rannu'n adrannau, a bydd y person perthnasol sy'n gyfrifol yn arwain ansawdd y cynnyrch a diogelwch cynhyrchu, ac yn cynnal asesiad unwaith y mis. Cydnabod ac annog gweithwyr rhagorol, ac addysgu unigolion sydd â nam ar eu gallu.

Er mwyn dod â gwasanaeth cwsmeriaid mwy boddhaol a falf glöyn byw o ansawdd uchel, mae NSEN wedi bod yn gweithio'n galed.